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去面试前总喜欢浏览贴子,看面经,确实有一定的帮助,所以也来分享下我的面经,攒点RP我是4号投的简历,10号一面,形式比较简单,先是每人一分钟自我介绍,然后是无领导小组讨论,将给出的10件事排序,这些一般没有固定答案,言之有理即可,讨论过程中会有店长在旁边观察大家的表现,我那组的讨论好像有点乱,但总算是能在规定时间内得出统一的答案,不知道我那组最后留下多少人;14号进行门店观察,拿到一份表格,也能得到一杯免费饮品哦,挺nice~,然后把你观察到的写到表格上,全程大概需要一个小时;24号进行终面,一对一,面试官人很好,问了挺多问题,大概花了30分钟,主要是问了学校生活工作情况(社会活动社团经历),还问一些应急情况的处理方案,家人对于在星巴克的看法,自己的三个优点和三个缺点,还有之前门店观察的感受等等……,然后是提问时间,面试官说想了解什么都可以问她,我随便问了几个,后来才发现居然忘了问待遇

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真是一波未平一波又起,今天厨师长找我说公司发来邮件要把我强行调到华东疗养院(之前一直属于借调),说只是跟我说一声,让我知道一下。

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尊龙人生就是博, 一.您是一家咖啡店的经理,你发现店内同时发生以下事件:  1.许多张桌子桌面上有客人离去后留下的空杯子没有清理,桌面不干净,待整理;  2有客人正在询问店内卖哪些产品,他不知道如何点咖啡菜单;  3已有客人点完成咖啡,正在收银机旁等待结帐;  4.有厂商正准备进货,需要店经理签收  请问,针对上叙同时发生的情况,你要如何排订先后顺序,并注明为什么  二.有一位甲员工,脾气不好,以致在前三家店因为与店内其他同事相处不好而屡屡调动,现在甲被调到你的店面来,请问,身为店经理的你该如何应对  三.你是店经理,本周五结帐后,发现门市总销售额与上周相比减少30%,请问可能的原因是哪几种分别该如何应对今天中午参加完招聘会回电话说不去,我说我还是想做人力的工作,然后那人说问一下他们老总再给我答复。利来娱乐w66华北地区--北京,天津,沈阳华中地区--上海,苏州,无锡,绍兴华南地区--广州,东莞,深圳,佛山面试消费者研究员-一面经验供应链暑期实习生面试经验(群面+单面)12月1日供应链管培生面试上海家化审计财务类面试经验,攒rp上海家化销售培训生面试总结2017销售管培生面经家化佰草集销售培训生视频面经,攒人品家化视频面试题目家化视频面试面经-攒人品佰草集销售类的视频面试【视频面试】大众消费品销售培训生网上面经来啦上海家化暑期实习供应链面经上海家化2016暑期实习生-启初品牌部[群面+单面]记录上海家化暑期实习生总结

希望能在贵公司得到锻炼的机会,展示我的能力,并且不断提高充实自己。另外,很多人陈述的时候,会刻意强调“这里巴拉巴拉是我提出的想法巴拉巴拉--”个人觉得完全没必要,还是那句话,这1分钟陈述时全组的功劳,你要是没时间告诉HR每条观点是谁想出来的,你就最好不要给自己特殊待遇。利来国际在线客服首先介绍一下LZ本人的情况,LZ英国海归小硕一名,本科双非,9月份回国之后开始找工作,期间面试过网易,强生,伊利,登康(冷酸灵)。blabla~最后向面试官提问时间。

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给主人留下些什么吧!~~

崔亚男2019-06-17

余泽孟其实熬出来也不是不可能,丝芙兰店面在扩张,店长职位肯定会紧俏,而自己培养出来的又比较放心。

没有自我介绍,直接开始。

杨红祥2019-06-17 06:53:09

索迪斯致力于以专业的服务水准,为中国客户提供优质后勤服务,培养一流人才、提供最佳客户体验,并为中国的社会经济发展做出贡献。

张玉帅2019-06-17 06:53:09

二面时,还遇到了一面和我一起的小姐姐分到了一组,7个人做无领导小组讨论,每个人领胸卡,也有桌牌,不得不说muji的面试体验真的不错,整个流程井井有条,道具准备的也超充分。,宣讲会后1周左右,LZ正在午睡,一通电话直接打过来,张口就是英文,吓得宝宝一下子坐了起来,对面语速超快叽里咕噜地我就听到了个Abbott,于是知道是雅培的电面来了,于是迅速整理好自己的状态坐在书桌前应对电面,主要问一些你的个人经历,3-4个问题全是英文,因为OPDP项目后面有出国所以英语技能是必须的,不用回答太长,但是要有内容,也不用事先准备太多,因为HR问的大多都是你没准备过的细节问题,保持淡定地跟对方沟通就可以了。。红星美凯龙还大力创建学习型企业,积极开展自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和系统思考的五项修炼,并把以爱国主义为核心的中华民族精神的培育和品格的培育作为企业的第六项修炼,创出了一种既符合国情、民情又符合企情的“学习型企业红星美凯龙模式”。。

马殷2019-06-17 06:53:09

不就到了晚餐时间,吃完晚饭后,不久便开始了最后的终面。,单面群面过后就是跟刚刚在群面中暗中观察的大佬来进行单面了,在这一轮会跟之前的HR面有一点像,但更多的是对于将来岗位的偏好选择和对于之前群面的一个反思,我能建议的大家就是尽量去表达自己真实的想法,如果对于问题不太理解就要勇于提出,千万不要强答导致场面尴尬!尽可能去展现自己,让大佬们去更多地了解你究竟是一个怎样的CoolKid!BusinessCase面午饭过后就是最后一轮面试啦,这一轮会给你一个大约5-6页的商业案例在45分钟内去提供一个解决方案,有一个简单清晰的框架去解决问题是这轮面试的制胜点!在阅读案例的时间结束以后,你会有10分钟的时间去给之前群面的大佬做presentation,在QA结束之后,紧张刺激的一天就结束了!OfferCall感想NIKE的offercall大概在终面结束后一个礼拜,当时真的是天天拿着手机生怕错过任何一个电话,在听到“HiTimCongratulations!”的时候真的是差点蹦起来。。加入真功夫:有真功夫,加入“真功夫”!亲爱的同学,想在毕业前锻炼自己的职场素质?担心实习工作只是打杂?让真功夫告诉您,如果您,爱美食,爱健康营养的食品,爱微笑,爱帮助他人,热情好客,那么,中式快餐第一品牌真功夫,将不仅帮您开启“职业第一棒”,更助您赢在毕业前!成长为掌控百万营业额的餐厅经理,就在真功夫!加入真功夫,您将迎来一次华丽的职场转身:这是一份锻炼职业素质的工作,您将从掌握餐厅运营基本知识开始,逐项学习人力资源管理、财务管理、营销管理等技能;这是一份培训齐全的工作,您将进入国内中式快餐唯一企业大学—“米饭大学“,参与职业进修,遥遥领先其他同学;这是一份有引路人的工作,您将获得一位贴心的岗位师傅,一对一辅导,手把手教您;这是一份快乐温馨的工作,您将认识一群积极奋斗的小伙伴,融入一个温暖的大家庭;这是一份全职的工作,您赚到的,可不止是实习补贴那么简单;亲,公司发展快,职业舞台大,日常很辛苦,申请需谨慎,且做且珍惜……发展现状:真功夫餐饮管理有限公司,是1990年创立的民族企业,励精图治,发展至今,已有25年,至2014年6月,全国有580家直营分店,是中国中式快餐规模排名第一的企业,中国最具影响力的中式快餐品牌。。

祝穆2019-06-17 06:53:09

来上海家化面试的人比想象中要多,供应链的同学尤其多。,包括行测题和性格测试。。(注:等待过程中大家会攀谈,这个时候的人层次差异还是挺大的,千万不要在这个时候就觉得来的人层次混乱,就对公司失去了信心)内容好像包括选择(20道好像)和简答(3个),选择就是一些市场学基础的内容,什么直销啊,营销的概念啊啦啦啦的,忘记了,拿一本市场营销书翻一遍绝对有用的;简答就是传统的4p啊,swot啊,分析一个品牌啊,这个地方我猜需要你回答的比较有套路吧,对公司稍微了解一些,对电商知道一点就好(如果是女生就平时逛的那些网站咯)。。

贾鹏2019-06-17 06:53:09

请容许我怎么说,后来想想也没必要,或许能加点印象分呢,可是当时很不屑这样做。,为此,索迪斯每天都提供便利他们日常生活的各种服务。。我怕那种迷惘无助的感觉,好像不知道生活什么才是尽头。。

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